No Le Daré Manzanas A Nect: Sobre Recursos Y Límites Personales

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No Le Daré Manzanas A Nect: Sobre Recursos Y Límites Personales
No Le Daré Manzanas A Nect: Sobre Recursos Y Límites Personales
Anonim

Recuerde la vieja película soviética sobre Buratino y sus palabras: "¡No le daré una manzana a Nekt, aunque esté peleando!" ?

No sé ustedes, pero esta frase me despertó admiración y tristeza.

Admiré y envidié silenciosamente que el chico de madera ni siquiera estuviera listo para compartir manzanas imaginarias. No importa que se suponga que sea así. Estas son sus manzanas y no se las dará a nadie. Y ninguna persuasión, amonestación y castigo de Malvina lo movió desde este punto de vista.

Y me entristeció que no se me permitiera hacer eso; los adultos se avergonzarían. Y no sabía cómo reclamar mi espacio personal con tanta audacia.

Ha pasado mucho tiempo desde ese momento. He aprendido a decir no a las cosas que no me convienen. Ahora me conmueve poco el "debe" de otras personas si no coinciden con mi "querer".

Las preocupaciones de la infancia sobre "No le daré las manzanas a Nekt, aunque esté peleando", surgieron mientras trabajaba con un cliente, cuando ella le dijo que todo el tiempo le faltaba algo: dinero, o tiempo, o energía para lo que quería. quiere. A mi pregunta: "¿Sabes cómo rechazar a otros en sus solicitudes o demandas?" - respondió ella: "Me da vergüenza negarme si tengo lo que el otro necesita".

Puede surgir una falta permanente de recursos si a una persona le resulta difícil reconocer los resultados de su trabajo y utilizarlos. Esto indica la debilidad o vulnerabilidad de los límites personales.

Cómo se manifiestan en la vida los límites personales débiles o vulnerables:

  • los resultados del trabajo se deprecian fácilmente ante la más mínima crítica: "No les gustó, significa que lo que he hecho es una completa tontería".
  • no hay percepción del valor del tiempo invertido, el esfuerzo, la experiencia adquirida
  • incapacidad para evaluar su trabajo en términos monetarios (en la actividad profesional) o en cualquier otro tipo de recursos: descanso, reconocimiento a los demás, etc.
  • el costo de la mano de obra fluctuará según el comprador (se deprecia fácilmente)
  • La incomodidad, el miedo o la vergüenza surge cuando hay que reivindicar la autoría de lo hecho: "Sí, no hice nada especial, estos son todos".
  • el elogio, los cumplidos, el reconocimiento de los resultados por parte de otros difícilmente son aceptados: hay culpa, vergüenza, incomodidad
  • los salarios recibidos o las ganancias en los negocios rápidamente no van a ninguna parte: "El dinero se ha gastado, pero no sé dónde".
  • los resultados de la investigación o la actividad científica se colocan en un "estante" o se "distribuyen" fácilmente a otros, ya que el autor no sabe que hacer con ellos
  • un sentimiento constante de que se pierde tiempo / trabajo / esfuerzo, un sentimiento de inutilidad de lo que se hizo / vivió
  • lo que una persona hace no trae dividendos: no hay satisfacción, no hay dinero, no hay perspectivas para el futuro, no hay experiencia que pueda utilizarse en el futuro.

El punto fuerte del protagonista de la película "Pinocho" es que es capaz de una demanda directa o solicitud de decir "No" si no estaba satisfecho con el resultado del trato.

Es cierto que su vigilancia fue ignorada por astutos manipuladores fraudulentos. Pero esa es otra historia.

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